АПИ обявява конкурс за назначаване на държавен служител на длъжността „Главен инспектор“ в отдел „Контрол и правоприлагане“, сектор „Контрол и правоприлагане“ - Русе, НТУ

АГЕНЦИЯ "ПЪТНА ИНФРАСТРУКТУРА"

ОБЯВЛЕНИЕ

Агенция “Пътна инфраструктура”,  на основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител и чл. 14 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители (НПКПМДС)

О Б Я В Я В А   К О Н К У Р С

За назначаване на държавен служител на длъжността „главен инспектор“ – 1 щ. бр. в сектор „Контрол и правоприлагане“ - Русе, отдел „Контрол и правоприлагане“ при Национално ТОЛ управление към Агенция „Пътна инфраструктура“

            1. Минимални и специфични изисквания, предвидени в нормативните актове за заемане на длъжността:

            - Висше образование, Образователно-квалификационна степен: бакалавър

            - Професионален опит:  не по – малко от 2 години, съгласно КДА и/или минимален ранг IV младши.

            2.  Допълнителни умения и квалификация, носещи предимство на кандидатите:

 - Специалност, по която да е придобито образованието – професионална област/направление: Стопанско управление и администрация; Информатика; Техника; Архитектура и строителство; Обществена сигурност и безопасност; Транспорт;

-   Компютърни умения – MS Office;

-   Свидетелство за управление на МПС;

-   Отлични комуникативни способности.

• Длъжността се заема по служебно правоотношение, като кандидатите следва да отговарят на условията на чл. 7 от Закона за държавния служител.
• Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.  
• При назначаване индивидуалния размер на основната месечна заплата на държавния служител се определя от органа по назначаване в границите от 780 лв. до 2800 лв. съгласно чл. 67, ал. 4 от Закона за държавния служител, Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и Вътрешните правила за работната заплата на Агенция „Пътна инфраструктура“,  в зависимост от професионалния опит и достигнатите нива на заплащане за съответната длъжност в структурното звено, в което е ситуирана.

             3.  Кратко описание на длъжността:            

• Осъществява дейности по контрол на пътните превозни средства по отношение на заплащането на такса за ползване на платената пътна мрежа – винетна такса и такса за изминато разстояние – тол такса, както и дейности по събиране на компенсаторни такси от ползватели на платената пътна мрежа, които не са заплатили предварително съответната такса и по организиране и контрол на дейността по продажбата на електронни винетки и еднократни маршрутни карти;
• При осъществяване на контролните си правомощия спира движещи се пътни превозни средства по начините и със способите, указани в нормативната уредба, проверява документите за самоличност и свидетелството за управление на водача, както и всички документи, свързани с управляваното превозно средство;
• Оказва методическа и организационна помощ при осъществяването на контролни функции по прилагане на законодателство в дейността на администрацията и на други физически или юридически лица от инспекторите, главните специалисти и специалистите в сектора.

            4.  Начин на провеждане на конкурса:

             - Тест;

             - Интервю.

5. Необходими документи за участие в конкурса:

Кандидатите подават писмено Заявление за участие в конкурса по образец – Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители.

Към заявлението се прилагат:

-    Декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДС от кандидата, за следните обстоятелства: неговото гражданство, както и за обстоятелствата, че е пълнолетен, не е поставен под запрещение, не е осъждан за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишен по съответен ред от правото да заема определена длъжност;

- Копия от документи за придобитата образователно - квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност (документи за степен на образование или професионална квалификация, издадени от други държави се признават след легализирането им от Министерство на образованието и науката при условия и ред, определени с наредба на министъра на образованието и науката) - ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага;

-    Копие от официални документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит и/или придобит ранг: трудова книжка, осигурителна книжка, служебна книжка, официален документ на български език, доказващ извършване на дейност в чужбина.

Документите се подават лично или чрез пълномощник или може да се подават по електронен път на e-mail: z.milanova@api.bg, като в този случай заявлението за участие в конкурса и декларацията следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.

Длъжностна характеристика за конкурсната длъжност се предоставя на кандидатите при подаване на документите. В случай, че документите се подават по електронен път,  информация за пречките за назначаване на държавна служба и длъжностната характеристика за длъжността се предоставят по електронен път.    

Конкурсната комисия разглежда всяко постъпило заявление, като преценява дали са представени всички необходими документи и дали те удостоверяват изпълнението на минималните изисквания, предвидени за заемането на длъжността.

До участие в конкурса не се допускат лица, които не са представили всички необходими документи или представените документи не удостоверяват изпълнението на изискванията за заемането на длъжността.

6. Място на подаване на документите: гр. София, бул. „Македония“ № 3, външно деловодство на Агенция „Пътна инфраструктура“, от 09.00 ч. до 17.00 ч. всеки работен ден. тел. за връзка: 02/9173 348.

7. Срок на подаване за документите: 10 дни след датата на публикуване на обявата за конкурса.

8. Общодостъпно място, на което ще се обявяват списъците на допуснатите кандидати до етапите на конкурса или други съобщения във връзка с конкурса - официалната интернет страница на АПИ: http://www.api.bg

Агенция “Пътна инфраструктура”,  на основание чл. 10а, ал. 2 от Закона за държавния служител и чл. 14 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители (НПКПМДС)

О Б Я В Я В А   К О Н К У Р С

За назначаване на държавен служител на длъжността „главен инспектор“ – 1 щ. бр. в сектор „Контрол и правоприлагане“ - Русе, отдел „Контрол и правоприлагане“ при Национално ТОЛ управление към Агенция „Пътна инфраструктура“

            1. Минимални и специфични изисквания, предвидени в нормативните актове за заемане на длъжността:

            - Висше образование, Образователно-квалификационна степен: бакалавър

            - Професионален опит:  не по – малко от 2 години, съгласно КДА и/или минимален ранг IV младши.

            2.  Допълнителни умения и квалификация, носещи предимство на кандидатите:

 - Специалност, по която да е придобито образованието – професионална област/направление: Стопанско управление и администрация; Информатика; Техника; Архитектура и строителство; Обществена сигурност и безопасност; Транспорт;

-   Компютърни умения – MS Office;

-   Свидетелство за управление на МПС;

-   Отлични комуникативни способности.

• Длъжността се заема по служебно правоотношение, като кандидатите следва да отговарят на условията на чл. 7 от Закона за държавния служител.
• Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.  
• При назначаване индивидуалния размер на основната месечна заплата на държавния служител се определя от органа по назначаване в границите от 780 лв. до 2800 лв. съгласно чл. 67, ал. 4 от Закона за държавния служител, Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация и Вътрешните правила за работната заплата на Агенция „Пътна инфраструктура“,  в зависимост от професионалния опит и достигнатите нива на заплащане за съответната длъжност в структурното звено, в което е ситуирана.

             3.  Кратко описание на длъжността:            

• Осъществява дейности по контрол на пътните превозни средства по отношение на заплащането на такса за ползване на платената пътна мрежа – винетна такса и такса за изминато разстояние – тол такса, както и дейности по събиране на компенсаторни такси от ползватели на платената пътна мрежа, които не са заплатили предварително съответната такса и по организиране и контрол на дейността по продажбата на електронни винетки и еднократни маршрутни карти;
• При осъществяване на контролните си правомощия спира движещи се пътни превозни средства по начините и със способите, указани в нормативната уредба, проверява документите за самоличност и свидетелството за управление на водача, както и всички документи, свързани с управляваното превозно средство;
• Оказва методическа и организационна помощ при осъществяването на контролни функции по прилагане на законодателство в дейността на администрацията и на други

физически или юридически лица от инспекторите, главните специалисти и специалистите в сектора.

            4.  Начин на провеждане на конкурса:

             - Тест;

             - Интервю.

5. Необходими документи за участие в конкурса:

Кандидатите подават писмено Заявление за участие в конкурса по образец – Приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители.

Към заявлението се прилагат:

-    Декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДС от кандидата, за следните обстоятелства: неговото гражданство, както и за обстоятелствата, че е пълнолетен, не е поставен под запрещение, не е осъждан за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишен по съответен ред от правото да заема определена длъжност;

- Копия от документи за придобитата образователно - квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност (документи за степен на образование или професионална квалификация, издадени от други държави се признават след легализирането им от Министерство на образованието и науката при условия и ред, определени с наредба на министъра на образованието и науката) - ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага;

-    Копие от официални документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит и/или придобит ранг: трудова книжка, осигурителна книжка, служебна книжка, официален документ на български език, доказващ извършване на дейност в чужбина.

Документите се подават лично или чрез пълномощник или може да се подават по електронен път на e-mail: z.milanova@api.bg, като в този случай заявлението за участие в конкурса и декларацията следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.

Длъжностна характеристика за конкурсната длъжност се предоставя на кандидатите при подаване на документите. В случай, че документите се подават по електронен път,  информация за пречките за назначаване на държавна служба и длъжностната характеристика за длъжността се предоставят по електронен път.    

Конкурсната комисия разглежда всяко постъпило заявление, като преценява дали са представени всички необходими документи и дали те удостоверяват изпълнението на минималните изисквания, предвидени за заемането на длъжността.

До участие в конкурса не се допускат лица, които не са представили всички необходими документи или представените документи не удостоверяват изпълнението на изискванията за заемането на длъжността.

6. Място на подаване на документите: гр. София, бул. „Македония“ № 3, външно деловодство на Агенция „Пътна инфраструктура“, от 09.00 ч. до 17.00 ч. всеки работен ден. тел. за връзка: 02/9173 348.

7. Срок на подаване за документите: 10 дни след датата на публикуване на обявата за конкурса.

8. Общодостъпно място, на което ще се обявяват списъците на допуснатите кандидати до етапите на конкурса или други съобщения във връзка с конкурса - официалната интернет страница на АПИ: http://www.api.bg