Списък на допуснатите и недопуснатите кандидати за длъжността „главен секретар” в Агенция „Пътна инфраструктура”
АГЕНЦИЯ "ПЪТНА ИНФРАСТРУКТУРА"
СПИСЪК
На допуснатите и недопуснатите кандидати за длъжността „главен секретар” в Агенция „Пътна инфраструктура” обявен със Заповед № РД-11-1330/12.10.2023 г.
- Таблица за преценка на представените документи
1. Изисквани документи от кандидатите за длъжността съгласно обявата:
- заявление за участие в конкурс съгласно приложение № 3 към чл. 17, ал. 2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители (НПКПМДСл);
- Декларация по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКПМДСл;
- Копие от документите за придобита образователно-квалификационна степен, допълнителна квалификация и правоспособност (документи за степен на образование или професионална квалификация, издадени от други държави се признават след легализирането им от Министерство на образованието и науката при условия и ред, определени с наредба на министъра на образованието и науката) - ако дипломата на кандидата за придобито в Република България образование е вписана в Регистъра на завършилите студенти и докторанти, в заявлението се посочват номер, дата и издател на дипломата, а ако документът за признаване на придобитото в чужбина образование е вписан в регистрите за академично признаване на Националния център за информация и документация, в заявлението се посочват номер, дата и издател на документа за признаване, като копие на диплома не се прилага;
- Копие от официални документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит и/или придобит ранг: трудова книжка, осигурителна книжка, служебна книжка, официален документ на български език, доказващ извършване на дейност в чужбина;
- Копие от удостоверение за юридическа правоспособност - за кандидатите със специалност право;
2. Изисквания към качествата на кандидатите за длъжността съгласно обявата:
Минимални и специфични изисквания, предвидени в нормативните актове за заемане на длъжността:
- образование: висше с образователно-квалификационна степен „магистър“;
- професионален опит: не по-малко от 6 години на ръководна длъжност и/или придобит ранг V старши ако има такъв.
Допълнителни умения и квалификации, носещи предимство:
- висше образование в областите:
- Предпочитана специалност: социални, стопански и правни науки
- Владеене на английски език се счита за предимство.
- Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.
Членовете на комисията разгледаха постъпилите документи на кандидатите за конкурсната длъжност, при което се установи следното:
№ | Име, презиме и фамилия на кандидата | Представени ли са всички документи, които се изискват според обявата | Удостоверяват ли представените документи съответствие на кандидата с обявените минимални специфични изисквания за длъжността | Основание за недопускане |
1. | Стефан Анев | Да | Не Представените документи не удостоверяват нормативно изискващия се за длъжността минимален професионален опит – 6 години на ръководна длъжност или придобит V старши ранг – Ръководно ниво 3А | чл. 20, ал. 2, т. 1 от НПКПМДСл; чл. 2, ал. 2 и чл. 5 от Наредбата за прилагане на Класификатора на длъжностите в администрацията (НПКДА) |
2. | Йоана Пеловска | Да | Не Представените документи не удостоверяват нормативно изискващия се за длъжността минимален професионален опит – 6 години на ръководна длъжност или придобит V старши ранг - Ръководно ниво 3А | чл. 20, ал. 2, т. 1 от НПКПМДСл; чл. 2, ал. 2 и чл. 5 от Наредбата за прилагане на Класификатора на длъжностите в администрацията (НПКДА) |
3. | Кристина Кръстева | Да | Не Представените документи не удостоверяват нормативно изискващия се за длъжността минимален професионален опит – 6 години на ръководна длъжност или придобит V старши ранг - Ръководно ниво 3А | чл. 20, ал. 2, т. 1 от НПКПМДСл; чл. 2, ал. 2 и чл. 5 от Наредбата за прилагане на Класификатора на длъжностите в администрацията (НПКДА) |
4. | Силвия Семковска-Вълкова | Да | Не Представените документи не удостоверяват нормативно изискващия се за длъжността минимален професионален опит – 6 години на ръководна длъжност или придобит V старши ранг - Ръководно ниво 3А | чл. 20, ал. 2, т. 1 от НПКПМДСл; чл. 2, ал. 2 и чл. 5 от Наредбата за прилагане на Класификатора на длъжностите в администрацията (НПКДА |
5. | Ренета Денкова-Димитрова | Да | Не Представените документи не удостоверяват нормативно изискващия се за длъжността минимален професионален опит – 6 години на ръководна длъжност или придобит V старши ранг - Ръководно ниво 3А | чл. 20, ал. 2, т. 1 от НПКПМДСл; чл. 2, ал. 2 и чл. 5 от Наредбата за прилагане на Класификатора на длъжностите в администрацията (НПКДА |
II. Въз основа на преценката конкурсната комисия реши:
а) Допуска до конкурс следните кандидати:
Няма допуснати кандидати.
б) Не се допускат до конкурса следните кандидати:
№ | Име, презиме и фамилия | Основание за недопускане |
1. | Стефан Анев | На основание чл. 20, ал. 2, т. 1 от НПКПМДСл във връзка с чл. 2, ал. 2 и чл. 5 от НПКДА - представените документи не удостоверяват изпълнението на минималните и специфичните изисквания за заемането на длъжността - 6 години професионален опит на ръководна длъжност и/или придобит V старши ранг - Ръководно ниво 3А |
2. | Йоана Пеловска | На основание чл. 20, ал. 2, т. 1 от НПКПМДСл във връзка с чл. 2, ал. 2 и чл. 5 от НПКДА - представените документи не удостоверяват изпълнението на минималните и специфичните изисквания за заемането на длъжността - 6 години професионален опит на ръководна длъжност и/или придобит V старши ранг - Ръководно ниво 3А |
3. | Кристина Кръстева | На основание чл. 20, ал. 2, т. 1 от НПКПМДСл във връзка с чл. 2, ал. 2 и чл. 5 от НПКДА - представените документи не удостоверяват изпълнението на минималните и специфичните изисквания за заемането на длъжността - 6 години професионален опит на ръководна длъжност и/или придобит V старши ранг - Ръководно ниво 3А |
4. | Силвия Семковска-Вълкова | На основание чл. 20, ал. 2, т. 1 от НПКПМДСл във връзка с чл. 2, ал. 2 и чл. 5 от НПКДА - представените документи не удостоверяват изпълнението на минималните и специфичните изисквания за заемането на длъжността - 6 години професионален опит на ръководна длъжност и/или придобит V старши ранг - Ръководно ниво 3А |
5. | Ренета Денкова-Димитрова | На основание чл. 20, ал. 2, т. 1 от НПКПМДСл във връзка с чл. 2, ал. 2 и чл. 5 от НПКДА - представените документи не удостоверяват изпълнението на минималните и специфичните изисквания за заемането на длъжността - 6 години професионален опит на ръководна длъжност и/или придобит V старши ранг - Ръководно ниво 3А |
На основание чл. 23, ал.1 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители конкурсната процедура се прекратява.
